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AZIENDA

politica aziendale

E.D.M. S.r.l. Ecologia della Marca nasce nel 2002, dalla precedente s.n.c fondata nel 1990.
L'azienda è costituita da un titolare che detiene il 70% e da un'altra società, La Rigato Umberto di Eredi Rigato Umberto S.r.l. di Marghera (VE) che detiene la parte restante.
L'azienda opera nel campo dello smaltimento dei rifiuti e della loro intermediazione.
Le attività svolte vanno dal trasporto rifiuti per conto terzi con possibilità di stoccaggio di alcuni rifiuti avviati a recupero o riciclaggio (oli vegetali esausti, cartucce esauste, rifiuti di apparecchiature elettriche e elettroniche) allo svuotamento delle fosse biologiche, al sondaggio delle tubazioni di scarico e manutenzione di depuratori condominiali sia attraverso i metodi tradizionali che con quelli di nuova generazione (Biotecnologie).
L'azienda inoltre, al fine di offrire al cliente un servizio completo, fornisce anche un servizio di consulenza ambientale.

L'attività di EDM si rivolge sia ad Enti Pubblici che a clienti privati.
L'area di attività è costituita dalla Provincia di Treviso per le fognature, dalla Regione Veneto per le attività di trasporto dei rifiuti e di consulenza ambientale, e dal Nord Italia per l'attività di riciclaggio.

Per rispondere alle esigenze sempre più pressanti in termini di qualità, la Direzione della E.D.M. ha deciso di adottare un Sistema Qualità che risponda ai requisiti della norma UNI EN ISO 9001:2000, mettendo a disposizione idonee risorse, umane, strumentali ed economiche, a perseguire come obiettivo primario e parte integrante della propria attività il soddisfacimento dei requisiti relativi al servizio fornito, compresi quelli cogenti, il miglioramento della qualità del servizio stesso, nonché la soddisfazione dei clienti, oltre a preoccuparsi della sicurezza e della salute dei lavoratori (integrità psicofisica).

Come primo passo verso la costruzione e l'implementazione di un sistema di gestione, l'Azienda ha individuato e diffuso una Politica di riferimento, assicurandosi che sia compresa e diffusa presso tutti i livelli dell'organizzazione e che promuova l'impegno di tutti al perseguimento degli obiettivi per la qualità stabiliti dalla Direzione.
Questa Politica vuole essere anche il quadro di riferimento per stabilire e riesaminare periodicamente tali obiettivi che mirano al miglioramento continuo del sistema e che permetta all'azienda di:

  • Fornire evidenza oggettiva ai propri clienti di una Qualità sostanziale del servizio offerto, fin dalla fase di definizione di nuove attività, o nella revisione di quelle esistenti.
  • Permettere che tutta la struttura aziendale (datore di lavoro, dirigenti, preposti, lavoratori, uffici acquisti, manutenzione, ecc.) nonché i fornitori (progettisti, impiantisti, ecc.) partecipino, secondo le proprie attribuzioni e competenze, al raggiungimento degli obiettivi assegnati affinché:
    • la scelta e la gestione di macchine, impianti ed attrezzature, luoghi di lavoro, metodi operativi ed aspetti organizzativi siano realizzati in modo da garantire la piena e completa soddisfazione del cliente oltre a salvaguardare la salute dei lavoratori, i beni aziendali, i terzi e la comunità in cui l'azienda opera;
    • la formazione dei lavoratori sia effettuata ed aggiornata con specifico riferimento alla mansione svolta (inerente anche ai rischi relativi) per garantire il soddisfacimento dei requisiti richiesti e il miglioramento continuo dell'efficacia del nostro Sistema Qualità e delle nostre prestazioni;
    • siano rispettate tutte le leggi e regolamenti vigenti in materia ambientale, nel settore del trasporto dei rifiuti e della sicurezza e salute sul lavoro, nonché di tutte le altre normative applicabili all'attività dell'azienda;
    • si faccia fronte con rapidità, efficacia e diligenza a necessità emergenti nel corso delle attività lavorative per gli aspetti di qualità e di normativa anche inerenti la sicurezza e salute dei lavoratori;
    • siano promosse la cooperazione e la collaborazione fra le varie risorse aziendali oltre che con gli organismi della Pubblica Amministrazione, con gli Enti Locali e con le istituzioni con cui l'azienda opera, nonché con le associazioni, i gruppi, le imprese e gli individui che abbiano interesse nelle prestazioni dell'azienda e cogliere, tramite una continua comunicazione e informazione, ogni suggerimento proveniente dalle varie parti interessate che possa dare origine ad una migliore gestione, rilevando le cause di eventuali problemi in modo da individuare tempestivamente i provvedimenti necessari per una rapida soluzione ed eliminazione, anche in materia di sicurezza e salute sul lavoro e con enti esterni preposti a detta materia;
    • siano gestite le attività aziendali con l'obiettivo di prevenire incidenti, infortuni e malattie professionali e siano indirizzate a tale scopo la progettazione, la conduzione e la manutenzione, macchine e impianti;
    • siano gestite con particolare attenzione agli aspetti di Sicurezza sul lavoro nelle attività svolte presso terzi e presso cantieri temporanei e mobili nel rispetto di norme, leggi, regolamenti ed indicazioni specifiche (art. 7 D.lgs. 626/94 e D.lgs. 494/96 e successive modifiche ed integrazioni).
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UNI EN ISO 9001:2000
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